Gaji pengembang di paruh pertama tahun 2020: bahasa dan kualifikasi

Kami sudah mengumpulkan data untuk mempelajari gaji spesialis IT untuk paruh kedua tahun 2020, tetapi untuk saat ini, kami terus menganalisis data untuk yang pertama , ini adalah potongan terakhir. Hari ini kita berbicara tentang berapa banyak pengembang dibayar dalam kualifikasi yang berbeda dan dengan bahasa yang berbeda. 





, , , : , , โ€” 1C, ( ) (x2).





, , .






 

- 33 000 โ‚ฝ ( ). โ€” 50 000 โ‚ฝ, โ€” 100 000 โ‚ฝ, โ€” 169 000 โ‚ฝ, โ€” 200 000 โ‚ฝ. , ( 2020 90, 75, 25 10 ).





, ( 2019), โ€” . โ€” 11%. 





Gaji developer menurut kualifikasi pada 2018-2020
2018-2020

, , . :  PHP- โ€” 40 000 โ‚ฝ. 1- 45 000 โ‚ฝ, RoR- โ€” 69 000 โ‚ฝ.





  • โ€” Go- (140 000 โ‚ฝ), โ€” 1 (80 000 โ‚ฝ).





  • 150 000 โ‚ฝ ( PHP) 200 000 . ( Ruby on Rails).





  • โ€” 160 000 โ‚ฝ ( 1C, PHP) 235 000 โ‚ฝ ( ).





Gaji pengembang menurut bahasa dan kualifikasi di paruh pertama tahun 2020 (bagian 1)
2020 (. 1)
Gaji pengembang menurut bahasa dan kualifikasi di paruh pertama tahun 2020 (bagian 2)
2020 (. 2)

. , 2 . : 1,6 1,2 โ€” . 





! 1, Go RoR .





:

, , . , , , . 





Golang: +/- ,





Go- 2020 โ€” 170 000 โ‚ฝ.





, โ€” 54 000 โ‚ฝ (-2% ), โ€” 140 000 โ‚ฝ (+8%), โ€” 135 000 โ‚ฝ (+6%), โ€” 233 000 โ‚ฝ (+1%).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi di Go
Go





Objective-C:





Objective-C 2020 โ€” 150 000 โ‚ฝ.





: โ€” 128 000 โ‚ฝ (-5% ), โ€” 180 000 . (-7%), โ€” 205 000 โ‚ฝ (+8%). .





Dinamika gaji menurut kualifikasi di Objective-C
Objective-C





Swift: ,





2020 โ€” 130 000 โ‚ฝ ( 144 000 โ‚ฝ!).





: โ€” 50 000 โ‚ฝ(-38% ), โ€” 110 000 โ‚ฝ (-8%), โ€” 180 000 โ‚ฝ (-5%), โ€” 232 000 โ‚ฝ ( +27%).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi di Swift
Swift





Kotlin:





Kotlin 2020 โ€” 128 000 โ‚ฝ.





: 52 000 โ‚ฝ (-10% ), โ€” 120 000 โ‚ฝ (+2%), โ€” 180 000 โ‚ฝ (-1%), โ€” 235 000 โ‚ฝ (+27%).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi di Kotlin
Kotlin





Ruby on Rails: ,





163 000 โ‚ฝ.





: โ€” 69 000 โ‚ฝ (+13% 2019), โ€” 120 000 โ‚ฝ (+9%), โ€” 200 000 โ‚ฝ (+11%), โ€” 225 000 โ‚ฝ (+13%).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi di RoR
RoR





Python: , -





2020 โ€” 120 000 โ‚ฝ.





: โ€” 55 000 โ‚ฝ ( 2% , ), โ€” 115 000 โ‚ฝ (+15%), โ€” 165 000 โ‚ฝ (+3%) โ€” 200 000 โ‚ฝ (+3%).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi dengan Python
Python





Java:





โ€” 130 000 โ‚ฝ.





: 58 000 โ‚ฝ (+7% 2019), โ€” 120 000 โ‚ฝ (+14%), โ€” 180 000 โ‚ฝ (+6%), โ€” 200 000 โ‚ฝ ( ).





Grafik
Chart





C++:





2020 โ€” 114 000 โ‚ฝ.





: 57 000 โ‚ฝ ( 16% ), โ€” 100 000 โ‚ฝ (+5%), โ€” 165 000 โ‚ฝ (-3%),   โ€” 200 000 โ‚ฝ (+14%).





Dinamika gaji dengan kualifikasi di C ++
C++





C#: , ( )





C#- โ€” 115 000 โ‚ฝ.





: 50 000 โ‚ฝ (+11% ), โ€” 100 000 โ‚ฝ(+18%), โ€” 160 000 โ‚ฝ ( ), โ€” 180 000 โ‚ฝ (+20%).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi di C #
C#





JavaScript: ,





JS- 2020 โ€” 106 000 โ‚ฝ.





: 51 000 โ‚ฝ ( 2% , 2019 ), โ€” 100 000 โ‚ฝ (+1%), โ€” 160 000 โ‚ฝ (-2%) โ€” 190 000 โ‚ฝ (+6%).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi di JS
JS





PHP:





2020 โ€” 110 000 โ‚ฝ.





: โ€” 40 000 โ‚ฝ ( ), โ€” 85 000 โ‚ฝ (+6%), โ€” 150 000 โ‚ฝ (+7%), โ€” 160 000 โ‚ฝ ( ).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi di PHP
PHP





1:





1 2020 โ€”100 000 โ‚ฝ.





: 45 000 โ‚ฝ , โ€” . โ€” 80 000 โ‚ฝ (+14%), โ€” 150 000 โ‚ฝ (+15%), โ€” 160 000 โ‚ฝ (+19%).





Dinamika gaji berdasarkan kualifikasi di 1C
1






โ€” 8000 . , . , .





, , . 1% 1% , . , , .





โ€” . 





?





โ€” , . โ€” , . , , โ€” 100 000 โ‚ฝ, , 100 000 โ‚ฝ, โ€” .





, :





  • 2020,





  • 2019









.






, ( อกยฐ อœส– อกยฐ)





  • โ€” 50 000 โ‚ฝ, โ€” 100 000 โ‚ฝ, โ€” 169 000 โ‚ฝ, โ€” 200 000 โ‚ฝ.





  • โ€” 4,6 , โ€” 3,3 . 





  • .





  • RoR- (69 000 โ‚ฝ), โ€” PHP (40 000 โ‚ฝ).





  • Go- (140 000 โ‚ฝ), โ€” 1 (80 000 โ‚ฝ).





  • : Ruby on Rails (200 000 โ‚ฝ), PHP (150 000 โ‚ฝ).





  • Kotlin (235 000 โ‚ฝ), โ€” 1C PHP (160 000 โ‚ฝ).





  • 2020 1 (+16%), C# (+12%) RoR (+11%).





  • Objective-C Swift : โ€“2% โ€“6% .






, .









โ†’ !
















All Articles